Кадровый аудит

ИЗ ОТЧЕТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ЗА 2017 ГОД:

Общая сумма административных штрафов составила 3 500 000 000 рублей.

Кадровый аудит позволит минимизировать риски и избежать штрафов!

Кадровый аудит – это процедура по оценке системы кадрового документооборота, сложившегося при ведении кадрового учета. Аудит кадровой документации – важнейший инструмент снижения рисков, связанных с нарушением ведения кадрового учета. С помощью него можно определить реальное состояние дел, выявить нарушения и избежать штрафов.

Уникальная методика проведения кадрового аудита успешно реализована на предприятиях: Таттелеком, «Глазная хирургия Расческов», Синара Системс, Тракья Гласс Рус, ПОЗИС, ГРИЦ, Турецкие Авиалинии, Федерал-Могул Набережные челны, ЧТС, Профмед, Медтехника и др.

Кадровый аудит включает:

Комплексная кадровая проверка

Включает в себя: выезд на предприятие, интервью с руководителем организации и руководителями подразделений, работниками, анализ полученной информации, экспертиза полученных документов.

Разработка документации

Документация по трудовым правоотношениям и кадровому учёту: трудовые договоры, приказы, распоряжения, должностные инструкции, локально нормативные акты и т.д.

Составление правового заключения

Правовое заключение о состоянии трудовых правоотношений на предприятии, рекомендации по оптимизации трудовых процессов и порядку оформления кадровой документации.

Консультации

Консультации по вопросам оформления документов кадрового учёта на предприятии.

Кадровый аудит локальных нормативных актов	45 000 р

Кадровый аудит индивидуальных документов работника	1 000 р / чел

Ваш подарок

Заказав кадровый аудит, Вы получаете 3-х месячный абонемент на бесплатное участие в семинарах и вебинарах по актуальным вопросам бухгалтерского учёта, налогового и трудового законодательств от экспертов компании «Кроу Аудэкс».